一、岗位职责：

1、根据银行、金融机构等委托方对不良资产的管控要求，对未能正常回笼的银行资金进行调查和分析，确定催缴方案；

2、以电话、信函、约访等方式与债务人进行还款要求和计划的沟通谈判，加速债权的回收；

3、持续跟踪债务人的还款行动，及时调整催缴方案，有效管控不良资产的回收目标；

4、根据银行、金融机构等委托方的要求记录催缴过程，为不良资产的后续处置步骤提供必要的依据。

二、任职要求：

大专及以上学历，沟通谈判能力强，普通话标准，有良好的协调能力及抗压能力，性格积极主动，乐观向上，富有激情，具有强烈的团队合作意识，熟悉电脑操作。优秀人员可适当放宽条件；




三、薪资福利：

1、无责任底薪2500-3000+业绩奖金、提成，平均工资6000-12000；

2、公司提供社保（养老、医疗、失业、工伤和生育）；

3、一周正常6天班，7.5小时工作制，日常工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00，公司倡导人性化管理，希望您工作、生活两不误；

4、工作满一年享受带薪年假5天，满半年有50元的工齡工资，依次累加；

5、通畅公平的升迁通道，完善的职业规划：专员--组长--主管；

6、不定期举办庆生，联谊，旅游，聚餐等活动；